Hanno un futuro i sindacati? Spesso dipinti come troppo forti e minacciosi, i sindacati dei paesi più avanzati vengono considerati in declino, perché pressati, negli ultimi vent'anni, dalle politiche neo-liberiste prima e dall'integrazione globale dei mercati, poi. In questo volume Mimmo Carrieri mostra come il destino dei sindacati non sia invece segnato in modo chiaro e ineluttabile, e come in diversi paesi - tra i quali l'Italia, cui viene dedicato ampio spazio - la loro influenza sia rimasta stabile o sia cresciuta, anche negli ultimi anni. In particolare, vengono individuate due ricette che hanno funzionato e possono funzionare anche in avvenire. La prima consiste in un sindacalismo più 'inclusivo', capace di rivolgersi concretamente a tutti i segmenti del lavoro che cambia e di rappresentare anche i lavoratori temporanei e tutti coloro - sempre più numerosi - che non rientrano nelle tradizionali modalità di impiego, cui il sindacato ha finora dato voce. La seconda è quella di curare nello stesso tempo la definizione di grandi obiettivi e la soddisfazione di piccoli interessi. Un compito non sempre facile, ma al quale i sindacati europei sono obbligati, se vogliono restare grandi e influenti.